طريقة نقل كفالة عامل منتهية اقامته : تتم عملية نقل عامل منتهية كفالة عن طريق توافر شروط حددتها وزارة العمل السعودية مؤخرا في اطار شكوي بعض الوافدين من سوء معاملة الكفيل لهم فقامت بتوفير هذه الخدمة تيسيرا لامورهم بالمملكة  فأي عامل يمكنه القيام بهذا الاجراء اذا توافرت فيه شروط ذلك

شروط نقل الكفالة لعامل منتهي الاقامة

الشرط الاول أن يكون اقامة العامل قد مضى على انتهاء مدتها شهرا كاملا وتقاعس الكفيل عن عمل الاجراءات اللازمة لتجديد الاقامة له

الشرط الثاني أن يقوم الكفيل التابع له العامل بالامتناع المقصود عن دفع راتب هذا العامل لمدة ثلاث أشهر متواصلة غير منقطعة

الشرط الثالث أن يكون الكفيل التابع له العامل في دائرة النطاق الاحمر أو اسم الكفيل مدرج ببرنامج نطاقات وقد حددت وزارة الداخلية ثلاث مستويات لتحديد قياس مستوى المنشأة وعمل تقييم من خلال برنامج نطاقات ،وهم النطاق الاخضر أو النطاق الممتاز ويعطى للشركات أو المؤسسات الملزمة بقوانين المملكة، والنطاق الاصفر ويعطي لشركات محتاجة لتعديل بعض الخلافات وتمنح فرصة لذلك ،والنطاق الثالث هو النطاق الاحمر  يعطى للشركات الغير ملتزمة بقوانين المملكة من ساعات العمل او نسب التوطين

شروط الموافقة على نقل العامل 

* ان يكون العامل ليست له أي مخالفات مرورية

* أن تكون صلاحية جواز السفر للعامل غير منتهية

* أن يكون من الجنسيات المسموح بنقل كفالتها

* ان يكون الكفيل الجديد ليست عليه أي مخالفات مرورية

* ان يتوفر مع العامل المال الكافي لنقل كفالته

* ألا يكون العامل الذي تتم له عملية النقل تحت بند هارب

* أن تكون أعداد المكفولين عند الكفيل الجديد 100 عامل أو أقل

*أن تكون المؤسسة لها رخصة نشاط سارية العمل

*أن تكون المؤسسة لها سجل تجاري ساري العمل

*أن يكون للمؤسسة عنوانا بريديا في البريد السعودي

*أن يكون العنوان البريدي مسجل للفرع الرئيسي وللفرع الذي سيتم نقل العامل له

*أن تكون المؤسسة داخل النطاق الاخضر

بعض الاجراءات التيسيرية للمقيمين

مثل ما وافقت المملكة على نقل الكفالة دون موافقة الكفيل بشروط محددة سهلت بعض الامور الحياتية للاخوة الوافدين قامت ايضا وزارة العمل توصيات بمنع احتجاز الكفيل لجواز سفر العامل  والغت اشتراط موافقة الكفيل على استقدام زوجة العامل أو أحد أقاربه لاداء مناسك الحج  كما ألغت مسؤلية شخص الكفيل عن تصرفات العمل خارج نطاق العمل وكل هذه الاجراءات تيسيرا على الوافدين والمقيمين للعمل تحت كفالة السعوديين.

اقرأ ايضا

نموذج نقل كفالة سائق خاص وكيفية النقل عبر الانترنت بالتفصيل

خطوات و طريقة نقل كفالة عامل منتهية اقامته الكترونيا

قدمت المملكة الخدمات الالكترونية لتيسير الاجراءات على المواطنين بالمملكة وكذلك الوافدين والمقيمين كما أن هذا الامر بط كافة الدواوين الحكومية معا وقلل الازدحام وافتعال الطوابير امام المباني الحكومية مما يسبب ارهاقا للموظفين وكان من هذه المواقع موقع ابشر الالكتروني الذي يقدم خدمته الالكترونية على مدار 24 ساعة يوميا دون انقطاع ومن ضمن خدمات موقع ابشر نقل الكفالة بموافقة الكفيل او نقلها دون موافقة الكفيل ونوضح الاجراءات كالتالي

تسجيل دخول موقع وزارة العمل

* دخول الشخص الى موقع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية

* يضغط الشخص على ايقونة الخدمات الالكترونية للافراد

* يقوم بتسجيل الدخول بواسطة الاسم وكلمة المرور

* في الصفحة التالية يقوم بادخال بيانات صاحب المنشأة الذي يريد الشخص نقل كفالته عليها

* يقوم بالنقر على خيار خدمة نقل عامل وافد

* في الصفحة التي تظهر له بعد ذلك يختار كلمة طلب جديد ويكتب بها رقم اقامته الخاصة ويكتب باقي بيانات العامل الذي سوف يقوم بنقل كفالته ويقوم بالنقر على خانة بحث الموجودة في يسار الصفحة الموجودة امامه

محضر تعهد لنقل كفالة عامل

* الصفحة التي ستظهر الان ستجد بها بيانات العامل وفي نهاية الصفحة تجد كلمة محضر تعهد والتي تعني أنه تعهد باحضار موافقة الكفيل السابق للعامل وبعد اتمام القراءة يضغط كلمة ارسال

* الان ستظهر له رسالة قد تم طلبك بنجاح

تم نقل العامل بنجاح

* يقوم الكفيل الجديد بالولوج الي الموقع واختيار المنشأة الذي يريد العامل النقل اليها  والنقر على خيار نقل الوافد

* ستفتح صفحة بها بيانات العامل يقوم بالنقر على كلمة موافق

ستظهر له رسالة للتأكيد ينقر موافق

خطوات نقل عامل منتهية اقامته

موافقة الكفيل الكترونيا على نقل الكفالة

* يسجل الكفيل الدخول لموقع وزارة العمل الالكتروني

* يقوم باختيار  المنشأة التي يقوم بنقل العامل منها

* عند ظهور صفحة الخدمات ينقر على خدمة نقل عامل وافد

* عند ظهور صفحة الشروط يقوم بالنقر على كلمة موافقة

* عند ظهور نافذة التأكيد يقوم بنقر موافق

نقل عامل دون موافقة الكفيل السابق

وعلي ذلك تتم عملية النقل بنجاح بأقل مجهود ممكن لكافة الاطراف دون اللجوء للطوابير امام وزارة العمل والاجراءات الورقية الطويلة .